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¿La IA es un aliado o provocará despidos? Atención a este estudio de la USAL sobre su impacto en el empleo
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Universidad de Salamanca

¿La IA es un aliado o provocará despidos? Atención a este estudio de la USAL sobre su impacto en el empleo

Publicado 24/04/2026 11:32

Se trata de un proyecto de investigación para analizar cómo la inteligencia artificial transforma el mercado laboral y afecta a la desigualdad social.

La institución académica coordinará durante los próximos dos años un proyecto de investigación para analizar cómo la inteligencia artificial está transformando el mercado laboral. El estudio, financiado por la Junta de Andalucía, evaluará las percepciones sociales y los riesgos de exclusión digital ante este nuevo escenario tecnológico.

El grupo de investigación Observatorio de los Contenidos Audiovisuales (OCA) de la Universidad de Salamanca (USAL) encabeza el proyecto denominado "IA y futuro del trabajo en Andalucía: percepción social, desigualdades y adaptación laboral en un contexto de cambio demográfico". La iniciativa cuenta con la colaboración de investigadores de las universidades de Granada y Málaga.

La investigación está financiada por la Fundación Pública Andaluza Centro de Estudios Andaluces (CENTRA) a través de su XIII Convocatoria de Proyectos de Investigación en Ciencias Sociales y Humanidades. El equipo está dirigido por los investigadores Carlos Arcila Calderón y Patricia Sánchez-Holgado.

El objetivo principal es comprender cómo la ciudadanía interpreta y se prepara ante los cambios generados por la inteligencia artificial en el empleo. El análisis cruzará los datos autonómicos con estadísticas nacionales e internacionales para situar el fenómeno en un contexto global y evaluar la vulnerabilidad de la población en la transición digital.

Metodología y participación ciudadana

Durante los próximos 24 meses, el equipo aplicará una metodología mixta que combinará técnicas cuantitativas y cualitativas. El proceso de investigación incluirá las siguientes acciones:

  • Una encuesta representativa sobre percepciones sociales de la inteligencia artificial y el empleo.
  • Grupos focales y entrevistas narrativas para comprender experiencias y expectativas laborales.
  • Talleres participativos y metodologías de ciencia ciudadana.
  • Análisis de bases de datos nacionales e internacionales para comparar tendencias sociales.

La codirectora del estudio, Patricia Sánchez-Holgado, ha explicado que el proyecto ayudará a entender "cuáles son las necesidades y las preocupaciones que tiene la ciudadanía ahora mismo en Andalucía con respecto a la IA". Además, ha matizado que la inteligencia artificial "no es solo tecnología, sino que es un fenómeno que hay que entender desde el punto de vista social para poderlo gestionar".

Tensión entre optimismo y temor al desempleo

El catedrático Carlos Arcila ha destacado que la implantación de esta tecnología genera "un debate social marcado por una tensión entre optimismo tecnológico y temor al desempleo". Según el investigador, comprender estas percepciones será "clave para diseñar políticas que garanticen una transición digital inclusiva y socialmente justa".

Los primeros datos recopilados revelan una notable inquietud social. Marcos Barbosa, miembro del equipo investigador, ha señalado que existe "mucha preocupación" que va en la línea del contexto europeo, donde España se sitúa en una "posición de alerta intermedia" respecto a lo que supondrá la incorporación de la IA al mercado de trabajo.

El equipo de trabajo se completa con los investigadores Germán Rodríguez Wilches, Guillermo Hernández González, Rosa María Soriano Miras y María José Higueras Ruiz. Este proyecto consolida la trayectoria del OCA, que recientemente ha celebrado su vigésimo aniversario como espacio de referencia en el análisis crítico de los medios y los nuevos desafíos tecnológicos.

Fuente y fotos USAL