CCOO y UGT recuperan la manifestación del 1 de mayo, aunque con un recorrido más corto
Con el lema "ahora toca cumplir" reivindicarán la subida del salario mínimo y la derogación de la reforma laboral y de la ley de pensiones de 2013
Marcelino Muñoz García, secretario provincial de UGT en Salamanca, ha anunciado este jueves, en una rueda conjunta con CCOO, que "este año sí que salimos a las calles y convocamos una manifestación con un recorrido más corto".
La tradicional marcha del 1 de mayo, en esta ocasión con el lema 'ahora toca cumplir. Un país en deuda con su gente trabajadora', será este sábado, a las 12.00 horas, desde la Gran Vía, donde están ambas sedes sindicales hacia la Plaza Mayor por las calles San Justo y San Pablo.
"Estamos en pleno proceso de vacunación que funciona relativamente bien y empezamos a ver la luz al final de túnel, por eso creemos que es necesario no dejar a nadie atrás, es el momento de luchar contra la temporalidad y parcialidad en las contrataciones, también reivindicamos la derogación de reformas laborales que han dado lugar al trabajador pobre, derogar la ley de pensiones de 2013, e incrementar el salario mínimo (SMI)", añadía Muñoz.
Por su parte, José Antonio Gallego, secretario provincial de CCOO en Salamanca, destacaba que "este primero de mayo es más especial por las circunstancias de estado de alarma y es ilusionante el poder volver a salir a la calle, con todas las medidas de seguridad. Animamos con prudencia a que los trabajadores y desempleados acudan a celebrar y dar una lección de que somos responsables y disciplinados".
Además, afirmaba que "todos somos esenciales, pero hay unos sectores más importantes a la hora de acometer una situación pandémica y realmente es la clase obrera trabajadora la que saca las castañas en las situaciones difíciles, que el capital vea que sin nosotros no son nada".
Por eso, para Gallego es importante "seguir reclamando cuestiones y solicitar que se ponga en marcha una agenda social por lo efectos negativos de la pandemia: reforma en materia de contratación y pensiones (un sistema público de pensiones más fuerte y de calidad), más medidas de flexibilidad interna, mejorar la cobertura social y prestaciones por desempleo, igualdad salarial (acabar con la brecha salarial entre hombres y mujeres) y la seguridad en el trabajo (ya que ha aumentado la siniestralidad en Salamanca)".
Fotos de Lydia González