Para el primero de los puestos hubo hasta 5 candidatos, y para el segundo de ellos, 7
El programa mixto de formación y empleo 'Patrimonio Ciudad Rodrigo' que se va a llevar a cabo durante los próximos meses en Miróbriga de mano del Ayuntamiento gracias a una subvención del Servicio Público de Empleo (Ecyl) ya tiene personal docente (en concreto, un formador-coordinador, y un docente de turismo), una vez ha concluido el proceso abierto para su selección.
Para el puesto de docente de turismo (para el que se requería ser titulado universitario en Historia, Turismo o Historia del Arte, además de tener una experiencia profesional relacionada de 12 meses) había 7 candidatos; mientras que para el puesto de formador-coordinador (para el que se requerían 12 meses de experiencia en la coordinación de programas similares) había 5 candidatos, optando alguna persona a ambos puestos.
Los méritos de estos candidatos (titulación, cursos, experiencia docente y experiencia profesional) fueron evaluados y baremados por la Comisión de selección de personal creada para tal efecto (salvo los de 2 personas, una para cada puesto, que desde el principio dijeron que no les interesaba), estableciéndose unas primeras puntuaciones que suponían el 40% de las notas finales.
Posteriormente, los candidatos fueron citados para una entrevista personal (para el puesto de coordinador renunciaron otras dos personas, quedando sólo 2 candidatos finalmente), otorgándoseles una puntuación determinada (que representaba el 60%), que sumada a la obtenida con los méritos, han deparado que el formador-coordinador de este programa mixto sea Fernando Ramos Martín, y el docente de Turismo, Roberto Lana Holgado.