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Los trabajadores de El Árbol se concentran contra el ERE previsto por el grupo DIA
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MANIFESTACIÓN EN EL PASEO DE CANALEJAS, 138

Los trabajadores de El Árbol se concentran contra el ERE previsto por el grupo DIA

Actualizado 27/01/2016
A. A.

El grupo de supermercados cerraría una tienda en Salamanca que afectaría directamente a seis empleados, 80 en Castilla y León (GALERÍA DE FOTOS)

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Los trabajadores de la cadena de supermercados El Árbol se han concentrado este miércoles a las puertas del establecimiento del paseo de Canalejas, 130, contra el cierre previsto pro el Grupo DIA.

Emilio Pérez, secretario provincial de CCOO, explicó este miércoles que la concentración, se realiza por un expediente de regulación de empleo "que están poniendo en marcha DIA en toda España con el cierre de 40 supermercados y que afecta a 276 trabajadores".

Según CCOO, en Castilla y León se cerrarían 12 supermercados en el que están involucrados 80 trabajadores y en Salamanca cerraría una tienda con seis trabajadores afectados, una de la dos que tiene la cadena en el paseo de Canalejas.

El planteamiento desde el sindicato CCOO es que la empresa sea concreta, clara y honrada en cuanto al plan de viabilidad que va a llevar a cabo porque si no se va a despedir a nadie si pensamos que va a recurrir a la movilidad geográfica para mantener esos puestos.

"En 2015 ya negociamos dos expedientes de regulación de empleo y esto creemos que es un ERE encubierto que esconde que trabajadores que tienen unos salarios de 700 a 1.000 euros, con los recursos actuales no se les puede desplazar a trabajar a otras provincias porque saldrían perjudicados", afirma Pérez.

Una demanda de CCOO es que a esos trabajadores sí se les pueda trasladar de su puesto de trabajo actual, pero a 50 kilómetros como máximo para mantener su estatus actual económico. De lo contrario tendrían que renunciar a su empleo lo que explica ese ERE encubierto.

Uno de los problemas que existen es que el Grupo Día quiere asumir el Grupo El Árbol en unas condiciones donde quiere abaratar los costes salariales. Cuantos menos trabajadores haya para hacer la fusión menos costosa será la misma y el Grupo Día tiene esas intenciones. Otro de los problemas es que falta mercancía en las tiendas y faltan recursos humanos para garantizar la atención al cliente y eso causa una mala imagen del grupo y una mala estabilidad entre los trabajadores.

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