El sindicato ANPE Salamanca afronta el nuevo año académico con la exigencia de mejoras laborales y retributivas para el profesorado de la provincia. La organización profesional aprovecha la cercanía del Día del Docente para reclamar una reducción de la carga administrativa y un marco normativo nacional.
El arranque del curso escolar 2026-2027 sitúa de nuevo el foco sobre la situación de la enseñanza pública. Mientras los últimos datos del informe PISA sitúan a España en mínimos históricos, las aulas de Salamanca vuelven a despuntar en las clasificaciones.
Ante este escenario, el presidente de ANPE Salamanca, Javier Riesco, analiza las claves del éxito educativo en la provincia. Esta entrevista se realiza con motivo del Día del Docente, que se celebra este lunes, 5 de octubre, una fecha idónea para reivindicar la labor de los profesionales.
Para el responsable sindical, los sobresalientes resultados obtenidos en el ámbito local no son casuales. Riesco asegura con rotundidad que el motivo principal es la excelencia de los profesionales y su constante preparación en todos los niveles educativos.
El presidente provincial destaca la alta cualificación de los docentes salmantinos. "Tenemos al mejor profesorado, al profesorado que está mejor formado en todos los niveles", afirma en relación con la preparación inicial y la formación continua.
En este sentido, las organizaciones profesionales desempeñan un papel de respaldo activo. El sindicato organiza de forma habitual cursos de formación y charlas informativas sobre los diferentes procesos para apuntalar la capacitación del personal.
Para homogeneizar los currículos y los procesos en todo el territorio, la organización reclama un marco normativo global. Riesco urge a la administración central a asumir un liderazgo claro para que exista una coordinación firme a escala nacional.
"Nosotros lo que pedimos siempre es que haya un estatuto docente que recoja unos aspectos desde la formación inicial hasta la jubilación pasando por el ingreso", detalla el presidente provincial de ANPE para equiparar las condiciones en todo el país.
El uso de herramientas digitales y la presencia de teléfonos móviles continúan en el centro del debate. Frente a este desafío, Javier Riesco aclara que su utilización generalizada está prohibida en las instalaciones de los centros educativos.
Únicamente se permite su empleo cuando una materia concreta lo requiera como soporte pedagógico para una actividad específica. El representante admite que a veces cuesta que el alumnado cumpla la norma en el día a día.
Por ello, insiste en que las medidas disciplinarias deben quedar recogidas en los reglamentos de régimen interior y en las normas de convivencia que diseña cada centro para garantizar el correcto uso de las tecnologías.

Respecto al estado de las plantillas en Salamanca en estas primeras semanas de clase, la situación se encuentra estabilizada. El sindicato constata que el sistema de asignaciones semanales de sustituciones funciona con normalidad.
Estos llamamientos, que tienen carácter voluntario para los docentes, permiten cubrir las bajas de corta y larga duración de manera ágil. De este modo, las aulas salmantinas se encuentran actualmente operando a pleno rendimiento.
Una de las quejas más repetidas por los docentes radica en la sobrecarga administrativa que sufren a diario. Riesco denuncia que esta saturación resta tiempo para la preparación didáctica y pedagógica de las clases.
Por ello, ANPE insta a la administración a dotar a los centros de herramientas informáticas actualizadas. Asimismo, consideran imprescindible reforzar los recursos humanos con personal de apoyo en las tareas de gestión.
El sindicato pide que "se dote de personal técnico de administración y servicios" para asumir procesos complejos como la matriculación o los listados. Esta medida busca proteger la salud mental de los docentes frente a la ansiedad y el estrés.
El bienestar del colectivo docente también centra la labor de la figura del defensor del profesor, un servicio de atención que cumple ahora 20 años de trayectoria en la organización sindical prestando apoyo al profesorado.
El servicio ofrecerá una charla abierta a los profesionales el próximo 22 de octubre en la sede de ANPE en Salamanca. Además, durante el mes de noviembre se presentará el balance de actuaciones correspondiente al año 2025.
Aunque las conclusiones definitivas no se han hecho públicas, Javier Riesco advierte de que reciben continuas llamadas de auxilio por problemas de acoso, estrés y desgaste psicológico entre los docentes de la provincia.
Con motivo de la celebración del Día del Docente este lunes, 5 de octubre, el presidente de ANPE sitúa la prioridad absoluta en el plano retributivo. El sindicato exige que el prestigio profesional se traduzca en hechos tangibles.
Riesco sentencia que el reconocimiento pasa necesariamente por mejorar las condiciones económicas de los trabajadores. "El mejor reconocimiento social que se puede llevar a cabo es una subida salarial para recuperar el poder adquisitivo perdido", concluye.

FOTOS: David Sañudo