La Consejería de Industria, Comercio y Empleo pone de fiesta el 25 de julio y elimina el puente del 23 de abril

La Consejería de Industria, Comercio y Empleo, bajo la batuta del procurador de VOX, Mariano Veganzones, ha propuesto el nuevo calendario laboral para 2023 con un cambio significativo como es recuperar la festividad de Santiago Apóstol, 25 de julio martes, a cambio de eliminar el 23 de abril, fiesta de la comunidad de Castilla y León, que el año próximo cae en domingo y que sería trasladada al lunes 24, por lo que se elimina el puente festivo.

En la normativa que regula el establecimiento de los calendarios laborales, el 25 de julio es considerado festivo nacional sustituible, lo que significa que se aplica a toda España, pero las comunidades autónomas pueden cambiarlo por otro día que por tradición le sea propio.

De acuerdo con estas posibilidades, la Junta de Castilla y León propone que la festividad del Patrón de España se celebre como no laborable. Por lo tanto, Castilla y León el año que viene celebrará el día de Santiago Apóstol al igual que lo hacen en País Vasco, Navarra, Galicia y Madrid, aunque ninguna de ellas elimina la fiesta de la comunidad.

Por otro lado, la festividad del 1 de enero se traslada al 2 de enero, lunes, por coincidir el primero en domingo.

CALENDARIO FESTIVO DE CASTILLA Y LEON PARA 2023

1 de enero, Año Nuevo. Se traslada al lunes, 2 de enero.

6 de enero, Epifanía del Señor.

6 de abril, Jueves Santo.

7 de abril, Viernes Santo.

1 de mayo, Fiesta del Trabajo.

25 de julio, día de Santiago Apóstol, patrón de España.

15 de agosto, Asunción de la Virgen.

12 de octubre, Fiesta Nacional de España.

1 de noviembre, Todos los Santos.

6 de diciembre, Día de la Constitución Española.

8 de diciembre, Inmaculada Concepción.

25 de diciembre, Natividad del Señor.