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Cae un 2,4% el salario medio en Castilla y León, que registra la menor siniestralidad laboral de...
según Adecco

Cae un 2,4% el salario medio en Castilla y León, que registra la menor siniestralidad laboral de...

CYL
Actualizado 01/03/2021
EP

En el caso de España, se trata del mayor descenso interanual en al menos 50 años, con un 3,1 por ciento, debido a la pandemia

El Covid ha causado la mayor caída interanual del salario medio en España en al menos 50 años, un 3,1 por ciento, hasta situarse en 1.641 euros mensuales, según el Monitor Adecco de Oportunidades y Satisfacción de Empleo publicado este lunes.

En el caso concreto de Castilla y León, el salario medio descendió un 2,4 por ciento interanual, más moderado por lo tanto que la media nacional, y se situó en 1.483 euros mensuales aunque, según precisa Adecco tras descontar la inflación de la evolución, el salario medio castellanoleonés pierde un 1,1 por ciento de capacidad de compra cuando hace un año ganó un 0,5 por ciento --el salario nacional ha pasado de ganar un 0,9 por ciento a perder un 1,4 por ciento--.

Adecco ha destacado por otro lado que las restricciones a la actividad económica para enfrentar la pandemia del coronavirus han hecho que continúe la caída de la siniestralidad laboral, iniciada con el confinamiento domiciliario de marzo y abril. Así, en el cuarto trimestre se han registrado en Castilla y León 56,3 accidentes cada 10.000 ocupados, lo que supone una reducción interanual de un 24,3 por ciento, "el mejor dato de su serie histórica".

Según este informe, ha crecido en 4.300 personas el número de parados de corta duración (menos de dos años desocupados), ha caído en 2.600 personas el colectivo de parados de larga duración. "De eso surge un incremento total de 1.700 desocupados a lo largo de los últimos doce meses. Es decir que, todo el incremento del paro castellanoleonés ocurre entre aquellos de corta duración", precisa Adecco.

En la actualidad, en Castilla y León hay 37.500 personas que llevan desocupadas al menos dos años, el quinto dato más bajo para Castilla y León desde marzo de 2011. De acuerdo con la media móvil de cuatro trimestres, el colectivo de parados de larga duración en la comunidad equivale al 26,4 por ciento del total de personas sin empleo, "el mejor resultado desde 2012".

Finalmente y según este mismo informe, un 72,5 por ciento de los parados en la comunidad castellanoleonesa está cobrando una prestación por desempleo, lo que supone un incremento interanual de 4,7 puntos porcentuales, lo que la sitúa como la sexta autonomía con más proporción de parados cubiertos por una prestación económica.

A nivel nacional, el centro de estudios del grupo de recursos humanos subraya en este informe que la tendencia al alza del salario medio del conjunto de España que se había iniciado en la segunda mitad de 2017 llegó a su fin con la pandemia y con los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE), pues los trabajadores incluidos en ellos no cobran la totalidad del salario, sino un 70% de la base reguladora.

Así, la remuneración media española acumula tres trimestres consecutivos con descensos interanuales, registrándose bajadas en todas las comunidades autónomas, salvo en Murcia, donde ha aumentado un 1%.

La Comunidad de Madrid se mantiene en primera posición, con una remuneración media de 1.964 euros mensuales (-1,3% interanual), seguida una vez más por el País Vasco, con un salario medio de 1.954 euros por mes (-1,5%). Les sigue Navarra, que tras un recorte de un 0,7%, deja su remuneración media en 1.837 euros al mes.

Descontando la inflación, Adecco cifra en un 1,4% la pérdida de poder adquisitivo del salario medio al considerar las variaciones acumuladas en los últimos ocho trimestres. Un año atrás, en cambio, ganaba un 0,9%.

MADRID Y NAVARRA, LAS MEJORES COMUNIDADES PARA TRABAJAR

Según el Monitor Adecco de Oportunidades y Satisfacción en el Empleo, la Comunidad de Madrid y Navarra son las regiones que reúnen las mejores condiciones para trabajar en España y desbancan a Baleares y Cataluña, que ocupaban esas posiciones hace un año.

Por su parte, País Vasco mejora nueve peldaños y se sitúa en tercer lugar, mientras que Cataluña, que hace un año estaba en la segunda posición, baja hasta el quinto puesto. La Comunidad Valenciana, por su lado, retrocede de la tercera a la séptima plaza y Baleares se hunde a la decimocuarta posición después de liderar el ránking el año pasado.

En las dos posiciones más bajas no hay cambios: Canarias permanece en el último puesto, escoltada una vez más por Castilla-La Mancha. Tercera por la cola se coloca Extremadura, que desciende cinco peldaños en comparación con el último trimestre de 2019.

Según este informe, las distintas restricciones a la actividad económica para enfrentar la pandemia del coronavirus han hecho que continúe la caída de la siniestralidad laboral, que se había iniciado con el confinamiento domiciliario de marzo y abril.

"Las restricciones al normal desarrollo de la actividad económica han provocado una fuerte caída en la cantidad de accidentes de trabajo, así como en el número de huelgas", sostiene el Monitor.

Mientras, el número total de parados ha aumentado hasta los 3,72 millones, el mayor número en tres años y 527.900 más que un año antes. El número de parados de muy larga duración (al menos dos años buscando empleo) se situó en 885.400 personas al finalizar 2020, el tercer menor registro en una década (68.600 menos que al final de 2019).

Considerando la media de los últimos cuatro trimestres, los parados de larga duración equivalen al 24% del total de desempleados, proporción 6,5 puntos inferior a la de un año antes y la menor desde septiembre de 2011, según Adecco.

"Todo el incremento del paro ocurre entre aquellos de corta duración", afirma el informe, donde se señala que casi siete de cada diez desempleados están cobrando prestación por desempleo, un 1,3% más en tasa interanual.

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