La USAL podra ofrecer contratos de cuatro años a cerca de 40 jóvenes investigadores
Estas ayudas de la Junta van a permitir la contratación de jóvenes durante cuatro años para el desarrollo de labores de investigación
La Junta destina 8,3 millones para financiar un total de 90 contratos de estas características en Castilla y León
La Consejería de Educación publica este martes en el Boletín Oficial de Castilla y León (Bocyl) la resolución de la convocatoria de concesión de ayudas destinadas a financiar la contratación predoctoral de personal investigador que cuentan con un presupuesto total de 8.379.000 euros y están cofinanciadas por el Fondo Social Europeo (FSE).
Según han explicado desde el departamento que dirige Rocío Lucas, estas ayudas van a permitir la contratación de 90 jóvenes --el 60 por ciento son para jóvenes investigadoras-- durante cuatro años para el desarrollo de labores de investigación en un "proyecto novedoso e innovador" con el objetivo de permitirles alcanzar el grado de doctor tras la lectura de la tesis doctoral.
Estos contratos se realizarán con las universidades públicas, con universidades privadas sin ánimo de lucro, con organismos públicos de investigación con sede en infraestructuras científico-técnicas singulares -como son el Centro Nacional de Investigación sobre la Evolución Humana (CENIEH) o el Centro de Láseres Pulsados Ultraintensos (CLPU)- o en algunas de las fundaciones de ámbito sanitario que colaboren en la realización de un proyecto de investigación que, en todos los casos, deben tener su sede en Castilla y León.
En concreto, a la Universidad de Burgos (UBU) se le han concedido ocho contratos; a la Universidad de León (ULE), 17; a la Universidad de Salamanca (USAL), 38; a la Universidad de Valladolid (UVA), 19; al Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), cuatro, y al Instituto de Ciencias de la Salud de Castilla y León (IECSCYL), otras cuatro ayudas.
"Con la resolución de esta convocatoria, la Dirección General de Universidades e Investigación contribuye a consolidar uno de los objetivos principales de la Estrategia Regional de Investigación e Innovación para una Especialización Inteligente (RIS3) de Castilla y León 2014-2020", han indicado las mismas fuentes.
Así, dentro del Programa 2, 'Ciencia Excelente y Liderazgo Tecnológico', el objetivo específico 2.3 'Apoyar el talento y el capital humano' señala que es fundamental asegurar la atracción, incorporación y, en general, el mantenimiento del talento y del capital humano en el sistema científico de Castilla y León.
También ven necesario afianzar las trayectorias de investigación, especialmente en aquellas áreas científicas de mayor relevancia e impacto a nivel internacional y aquellas que prestan soporte a las necesidades del tejido productivo de la Comunidad.
Para ello, la RIS3 establece el objetivo específico de fomentar la contratación de investigadores jóvenes, con un excelente historial académico, que estén realizando un programa de doctorado en alguna de las universidades públicas de Castilla y León o en una universidad privada de Castilla y León sin ánimo de lucro, y que colaboren en la realización de un proyecto de investigación.