Convocadas 184 plazas de agente de policía local en el proceso unificado que gestiona la Junta

Son 37 los ayuntamientos que, contando con plazas vacantes de agente en sus respectivas ofertas de empleo público, han delegado la gestión de dicho proceso

Con la publicación de dicha convocatoria se inicia el proceso selectivo que está previsto que finalice en el mes de diciembre, con la consiguiente incorporación al curso selectivo

La Junta de Castilla y León ha convocado 184 plazas de agente de la policía local en el marco del proceso unificado que gestiona la Administración autonómica gracias al convenio firmado en 2020 con la Federación Regional de Municipios y Provincias (FRMPCyL) para la coordinación en la gestión de estos procesos selectivos.

La realización del proceso de manera unificada contribuye a lograr una efectiva colaboración interadministrativa, ha señalado en un comunicado recogido por Europa Press la Junta, que ha apuntado que desde que el pasado 18 de septiembre de 2020 se suscribiera el convenio 59 de los 80 ayuntamientos de Castilla y León que cuentan con cuerpos de policía local han decidido adherirse al mismo.

De esta forma, prácticamente el 75 por ciento de los municipios castellanoleoneses con cuerpo de policía local se han sumado a esta iniciativa, cuya última convocatoria se ha publicado en el Boletín Oficial de Castilla y León (Bocyl) de este miércoles.

Como consecuencia de ello, la Administración autonómica ha asumido este año la convocatoria y gestión del proceso selectivo y son 37 los ayuntamientos que, contando con plazas vacantes de agente en sus respectivas ofertas de empleo público, han delegado la gestión de dicho proceso.

En total, la Consejería de Fomento y Medio Ambiente convoca 184 plazas de agente de policía local, de las cuales 55 corresponden al turno de movilidad y tres se reservan a personal militar profesional de tropa y marinería.


MUNICIPIOS

Las plazas ofertadas corresponden a los siguientes ayuntamientos: Aguilar de Campoo, Aranda de Duero, Arenas de San Pedro, Arévalo, Arroyo de la Encomienda, Benavente, Briviesca, Burgos, Cacabelos, Carrión de los Condes, Cuéllar, El Burgo de Osma, El Tiemblo, Fabero, Guardo, La Bañeza, La Cistérniga, Laguna de Duero, Las Navas del Marqués, Medina del Campo, Medina de Pomar, Medina de Rioseco, Miranda de Ebro, Palencia, Pedrajas de San Esteban, Peñafiel, Peñaranda de Bracamonte, Ponferrada, San Andrés del Rabanedo, Tordesillas, Toro, Tudela de Duero, Valencia de Don Juan, Valladolid, Venta de Baños, Villafranca del Bierzo y Villamayor.

Con la publicación de dicha convocatoria se inicia el proceso selectivo que está previsto que finalice en el mes de diciembre, con la consiguiente incorporación al curso selectivo que se imparte por la Escuela Regional de Policía en Ávila de los aspirantes aprobados por turno libre.

La realización del proceso de manera unificada contribuye a lograr una efectiva colaboración interadministrativa, supone una racionalización de los esfuerzos de las diversas administraciones públicas así como del gasto público y ahonda en la función de coordinación de la policía local, que asume la Consejería de Fomento y Medio Ambiente.