Durante el evento, el consejero Carlos Fernández Carriedo anunció un aumento del 35% en la inversión para la provincia en los próximos presupuestos, alcanzando los 153 millones de euros.
La organización de voluntariado de asesoramiento empresarial SECOT ha celebrado este martes su 20º aniversario en Salamanca, un hito que ha servido para reivindicar el "talento sénior" como un motor indispensable para el emprendimiento y la innovación. El acto, celebrado en la Cámara de Comercio, ha reunido a representantes del mundo político y empresarial, quienes han coincidido en señalar la experiencia de los profesionales retirados como un activo crucial para guiar a las nuevas generaciones y fortalecer el tejido económico.
El evento ha contado con la presencia del alcalde de Salamanca, Carlos García Carbayo ; el consejero de Economía y Hacienda y portavoz de la Junta, Carlos Fernández Carriedo ; y el presidente de la Confederación de Empresarios de Salamanca (CES), Antonio Rollán . Todos ellos han acompañado al presidente de la delegación de SECOT Valladolid, Gerardo Rico , en una conmemoración que ha puesto en valor la labor altruista de una entidad que durante dos décadas ha conectado la sabiduría acumulada con la ilusión de quienes inician su andadura empresarial.
La jornada ha servido también para analizar la actualidad económica de la provincia, con el anuncio de un notable incremento de las inversiones de la Junta para Salamanca y un análisis detallado de los últimos datos de empleo.
Gerardo Rico , presidente de la delegación de SECOT Valladolid, ha sido el encargado de desgranar la misión de la organización, que se sustenta sobre tres pilares. El primero es el asesoramiento a nuevos emprendedores ya empresas ya constituidas para "seguir manteniendo el ritmo". El segundo es una decidida apuesta por la formación, especialmente en centros de Formación Profesional, para orientar a los alumnos hacia el mundo empresarial.
Los datos recientes avalan su impacto: solo en lo que va de año, SECOT ha realizado entre 104 y 105 asesorías en Castilla y León , que se han traducido en la creación de diversos puestos de trabajo. Sin embargo, Rico ha destacado una tercera pata que define el alma de la organización: "Siempre es el envejecimiento activo, que es el que nos viene bien a nosotros, por sentirnos, pues eso, vivos e ilusionados", ha explicado.
Esta filosofía impulsa a los 51 miembros de SECOT en Castilla y León , distribuidos en las oficinas de Valladolid, Palencia, Salamanca y Burgos, y los más de 1.000 que conforman la red a nivel nacional.
Desde la Cámara de Comercio, su "casa" para esta celebración, el presidente de CES, Antonio Rollán , ha calificado como "un orgullo y un honor" acoger el aniversario. Ha puesto en valor la conexión que se crea entre los veteranos y los emprendedores, rompiendo estereotipos sobre la edad. "Un joven empresario no tiene por qué tener 30 años, un joven empresario también puede ser a los 50 años, una persona que empieza a innovar un negocio", ha manifestado Rollán, destacando la riqueza de perfiles en SECOT, que incluye desde empresarios hasta exprofesionales de la banca o la judicatura.
Por su parte, el consejero Carlos Fernández Carriedo ha enmarcado la labor de SECOT en la estrategia de la Junta para aprovechar el "talento plateado". Tras recordar que la comunidad es la tercera de España en retención de talento, ha defendido la necesidad de luchar contra una lacra social. "Hay que luchar contra este edadismo, que es una enfermedad de nuestro tiempo, el pensar que a las personas se las valora y se las juzga por su edad, no por su capacidad, por su energía, por sus ganas, por su ilusión", ha sentenciado.
La actualidad económica ha ocupado una parte importante de las intervenciones. Carriedo ha detallado que el proyecto de presupuestos de la Junta para 2026 contempla un "crecimiento de las inversiones del 35 por 100" para Salamanca, alcanzando los 153 millones de euros . Además, ha mencionado medidas de apoyo a autónomos, la financiación de pesos o ayudas para la accesibilidad en los hogares.
Respecto a los datos de empleo, el consejero ha ofrecido una visión interanual, destacando que en los últimos 12 meses el paro ha bajado en Castilla y León en casi 5.000 personas y se han creado más de 14.000 afiliaciones a la Seguridad Social . En el caso de Salamanca, ha subrayado que la bajada del paro supera el 6%, un dato mejor que los medios regionales y nacionales.
No obstante, ha advertido sobre los desafíos persistentes. "No nos equivocaríamos si pensáramos que la economía va como un cohete. Lo que tenemos que pensar es que hay problemas serios todavía por abordar", ha reconocido, aludiendo a la precariedad de los "trabajadores pobres" y la inestabilidad ligada a figuras como los fijos discontinuos.
El alcalde Carlos García Carbayo ha felicitado a la organización y ha afirmado que su labor es especialmente necesaria en una ciudad como la salmantina. "Salamanca es una ciudad joven, de mucho talento, que está apostando por la innovación y que necesita a personas que orienten y guíen a los emprendedores", ha señalado.
Carbayo también ha aprovechado para agradecer el apoyo financiero de la Junta, mencionando dos protocolos de 47 y 7,4 millones de euros para desarrollos tecnológicos y logísticos, así como el "incremento espectacular" de las partidas para la provincia en el proyecto de presupuestos.