Durante el proceso se baremó la experiencia de los aspirantes, que además afrontaron una prueba práctica
El Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo ha resuelto la configuración de una bolsa de empleo de Oficial de 1ª de Carpintería Metálica, de la que irá tirando cuando sea necesario, “por circunstancias de la producción”, para llevar a cabo tareas propias del puesto.
Como publicamos en su momento, al proceso habían presentado su solicitud 7 personas, pero solo fueron admitidas 6, ya que una de ellas no acreditaba una experiencia mínima de 6 meses en un puesto similar (era válido con un Certificado de Profesionalidad o titulación académica).
A los 6 admitidos se les puntuó su experiencia, a razón de 0,12 puntos por mes trabajado como Oficial de 1ª de Carpintería Metálica desde el 1 de enero de 2014, otorgándose unas puntuaciones de 7,56, 3, 1,5 y 1,08, así como dos ceros, al no acreditarse ninguna experiencia. Los 6 presentados fueron citados a continuación a una prueba práctica (relacionada con el puesto), a la que no se presentaron quien había sido valorado con 1,5 y uno de los que obtuvo un 0.
En este caso, sobre un máximo de 10 puntos, las notas fueron de 9,08, 7,15 (curiosamente, perteneciente a la otra persona que oficialmente no tenía experiencia), 4 y 3,03 puntos. Sumadas a las que tenía cada aspirante por su experiencia, ha resultado que tres de ellos han obtenido la puntuación mínima de ‘5’ que era necesaria para entrar en la bolsa, con lo que ha quedado configurada por estas tres personas.