En la presente edición habrá 189 ofertas de trabajo. Cerca de 4.700 personas visitaron la pasada edición, cuyo objetivo es mejorar la empleabilidad de los jóvenes titulados
El rector de la Universidad de Salamanca, Daniel Hernández Ruipérez; la vicerrectora de Atención al Estudiante y Extensión Universitaria, Cristina Pita; y la directora del Servicio de Inserción Profesional, Prácticas y Empleo (SIPPE), Mili Pizarro, han presentado la nueva edición de la Feria Virtual de Empleo de la Universidad de Salamanca.
La XV Feria Virtual de Empleo de la Universidad de Salamanca se desarrollará entre el 13 de marzo y el 28 de abril con el objetivo de impulsar la inserción profesional y la empleabilidad de los estudiantes y titulados a través de la difusión y gestión de ofertas activas y de la programación de diferentes actividades de inserción laboral.
En concreto, un total de 28 empresas de diferentes sectores participarán en esta feria y aportarán 189 ofertas activas de empleo, aunque "durante las seis semanas que dura el encuentro, se suelen incorporar más empresas con nuevas ofertas", señaló Mili Pizarro. Los jóvenes interesados en esta iniciativa podrán participar a través de la web del SIPPE http://empleo.usal.es, o mediante diversas actividades de carácter presencial que se celebrarán en distintos centros de la Universidad.
Entre estas actividades destacan las presentaciones de varias compañías que participan en la feria, y que se desarrollarán en la Facultad de Ciencias y en la de Economía y Empresa. Además, se llevarán a cabo varios talleres prácticos, bajo el lema "Pruebas de selección 3.0" en distintos campus para familiarizar a los estudiantes con las pruebas de selección de personal más extendidas actualmente, como las entrevistas, las dinámicas de grupo o la gamificación.
Por otra parte, el SIPPE organizará una serie de actividades en colaboración con el certamen Startup Olé 2017, que se celebrará el 26 y 27 de abril en la Hospedería Fonseca. En este sentido, se realizarán workshops sobre empleo y se instalará un stand físico del SIPPE junto con el del Servicio Público Estatal de Empleo y con el de otras empresas de reclutamiento. Asimismo, las startups que participen en el concurso y tengan oferta activa de empleo se incluirán en la XV Feria Virtual.
Además, en esta edición de la Feria, el SIPPE participa en el Programa ADA, dirigido a impulsar la empleabilidad de mujeres que hayan estudiado grados relacionados con la Tecnología y la Ciencia. En concreto, la colaboración del SIPPE con este programa se desarrollará a partir de un taller de orientación laboral sobre la formación en pruebas de selección y la elaboración de un curriculum vitae; así como a partir de una visita de las participantes a las instalaciones de la empresa Accenture Tecnology, en Madrid, donde realizarán una primera prueba de selección. Las interesadas en esta iniciativa podrán inscribirse en el correo electrónico orientate@usal.es.
El Servicio de Inserción Profesional, Prácticas y Empleo de la Universidad de Salamanca, con la colaboración de Alumni, pretende repetir este año el éxito de la pasada edición de la feria. "El año pasado, 28 empresas ofertaron empleo en la feria, que recibió un total de 1373 solicitudes de empleo por parte de estudiantes de la USAL y en la que participaron en total 4.648 personas", declaró la vicerrectora de Atención al Estudiante.
Mediante la celebración de la XV Feria Virtual de Empleo, el SIPPE continúa con su apuesta por mejorar la inserción profesional de los titutados universitarios y por prestar a los estudiantes de la USAL la formación complementaria que requiere actualmente el mercado laboral.
Foto: Ángel Arroyo