El perfil de los candidatos: clara orientación comercial y de atención al cliente
Carrefour realizará durante este año más de 4.400 nuevos contratos indefinidos en España. De estos, 3.200 corresponden al acuerdo de que la compañía firmó con Eroski con vistas a adquirir 36 tiendas de la empresa vasca, tal y como publica El Norte de Castilla. Carrefour, que contaba al cierre del pasado año con más de 41.800 empleados en España, contratará, además, a más de 6.000 personas en cada una de las campañas de verano y Navidad, para hacer reforzar las puntas de trabajo que se producen en estas épocas del año. Su objetivo es que el 85% de su plantilla cuente con un contrato indefinido.
Perfiles
El perfil de las personas que Carrefour tiene previsto contratar en 2016 es poseer una clara orientación comercial, de atención al cliente, capacidad para trabajar en equipo y con gran potencial de desarrollo. Los nuevos contratados desempeñarán su tarea en todo el parque de tiendas de Carrefour.