EDUCACIóN
Actualizado 10/03/2015
Redacción

Esta circunstancia perjudica a los opositores en turno libre e obstaculiza que los mejores ocupen las plazas ofertadas

La Asociación de Profesores de Enseñanza Secundaria de Castilla y León (ASPES-CL) denuncia públicamente que la mitad de las plazas en la próxima oferta pública de empleo para Enseñanzas Medias en Castilla y León de 2015 está reservada a docentes pertenecientes al grupo A2, esto es, a maestros de Primaria. Aunque ofrecer plazas para la promoción de este colectivo es habitual en este tipo de procesos de selección, la situación no tiene parangón con otras comunidades autónomas, donde, en el mayor de los casos, la reserva es del 20% y no del 50%. ASPES-CL reclama proporcionalidad en la oferta y un porcentaje próximo al 10% para el acceso al grupo A1 desde la categoría inmediatamente inferior.

Este problema se origina en 2010, cuando la Junta de Castilla y León estableció un porcentaje de promoción para el acceso del grupo A2 (maestros de Primaria) al grupo A1 (profesores de Enseñanzas Medias) del 50%. Entonces, existieron más plazas ofertadas a aspirantes de esta promoción interna que para el turno libre, esto es, los opositores que quieren entrar en el sistema público. En 2015, la Administración mantiene este  criterio. "Esta situación es delirante, ya que las ofertas de reserva de plaza en 2010 fueron de cinco plazas por aspirante para la promoción interna de maestros a profesores frente a los sesenta aspirantes por plaza en el turno libre y nos tememos que esta diferencia se acreciente este año", razona el presidente de ASPES-CL, Honorio Vega.

ASPES-CL reclama que la convocatoria para este tipo de aspirantes internos se adecue a las situaciones de otras autonomías. "Creemos razonable un 10%, frente al 50% actual", continúa Vega. En otras comunidades la oferta no excede, en el mayor de los casos, el 20%, como ocurre en Canarias, aunque otras como Asturias o Castilla-La Mancha reservan el 5% o el 10% respectivamente.

Empleando este criterio de promoción interna frente al candidato externo, "la Junta de Castilla y León obstaculiza que los más preparados accedan a los puestos de la Función pública como profesores", explica el presidente de la asociación.  "Esta generosidad con el colectivo de los profesionales del grupo A2 es una insensatez de difícil justificación", sentencia Honorio Vega.

Al mismo tiempo que se produce esta reserva de plazas para maestros de Primaria, la Junta de Castilla y León ha privado de este derecho de promoción a los profesores de Enseñanzas Medias para que accedan al Cuerpo de Catedráticos. La última convocatoria de este tipo se produjo hace 18 años. ASPES-CL es la única organización sindical que ha llevado a los tribunales esta situación para forzar a la Administración a que convoque estas plazas de catedráticos.

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